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Águila de Oro de Colombia 30 años al servicio
La compañía inició sus labores el 30 de mayo de 1994 de la mano del compromiso social.
Águila de Oro de Colombia Foto: Águila de Oro de Colombia

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Hoy 30 años después la empresa ha cumplido con el objetivo que se trazó, empleando a más de 100 mil personas a nivel nacional, durante sus 30 años de vida dando estabilidad a cada familia de sus colaboradores.
En ese sentido, el número de clientes también ha aumentado y respalda el compromiso de la compañía, producto del buen servicio y cumplimiento, recientemente han suscrito contratos con importantes empresas del sector privado y público, prestando un servicio con altos estándares de calidad y responsabilidad. Sin duda, Águila de oro de Colombia se ha convertido en una compañía de seguridad reconocida a nivel nacional y próximamente a nivel internacional.
Calidad y seguridad certificada
Águila de Oro de Colombia posee el sistema de gestión integral certificado bajo las normas internacionales ISO 9001, ISO 14001 e ISO 45001. Foto:Águila de Oro de Colombia
Es así como la compañía tiene presencia en todos los departamentos de Colombia y para ello cuenta con 15 sucursales, desde el Amazonas hasta el Atlántico y desde Nariño hasta el Meta; donde se ha consolidado como la compañía de seguridad especializada en todas las modalidades para brindar la protección y servicio en todo el territorio nacional.
Talento humano
“En Águila de oro de Colombia, uno de nuestros pilares es cumplir a cabalidad con los compromisos adquiridos con los trabajadores, promoviendo planes para mejorar continuamente su calidad de vida, su desarrollo personal, tanto en educación, vivienda y el pago oportuno de sus servicios”, sostiene Amparo Saavedra, gestora de los proyectos que velan por la protección de los trabajadores.
A lo largo de su existencia Águila de Oro de Colombia ha sido una empresa incluyente en todo sentido, favoreciendo a las personas racializadas, indígenas, colectivos LGTBIQ (+) dando oportunidad de primer empleo, contratando mujeres, personas en situación de discapacidad y personas mayores, generando empleo digno, con pago justo, dentro del marco del respeto por los derechos humanos.
La capacitación hace parte de las bondades que posee Águila de Oro de Colombia, como herramienta primordial para el fortalecimiento del capital humano; los directivos buscan tener personal altamente calificado, por ello tiene convenios con academias de seguridad debidamente aprobadas y establecidas para tal fin, lo mismo que con instituciones de educación para concluir sus estudios secundarios, técnicos y tecnológicos. Así como el apoyo incondicional por las directivas de la compañía para el personal que realiza sus estudios profesionales y de posgrado.
Águila de Oro de Colombia 30 años al servicio Foto:Águila de Oro de Colombia
Por ello, invitamos a los lectores a conocer más de Águila de Oro de Colombia a través de la página web y las redes sociales.
www.aguiladeorodecolombia.com
@aguiladeorodecolombia
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