Qué pasará con trabajadores de empresa sancionada por maltrato laboral

Tras el cierre temporal, Mintrabajo ordenó a Charry Trading que no se suspenda el pago de salarios.

El viceministro de Trabajo, Edwin Palma, y Gustavo Charry, jefe de la empresa denunciada por maltrato. Foto: Ministerio de Trabajo

SUBEDITORA21.09.2023 11:52 Actualizado: 21.09.2023 11:52

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El Ministerio de Trabajo emitió una medida cautelar contra la empresa Charry Trading, en la que le ordenó cerrar temporalmente por 10 días las instalaciones istrativas, tras una serie de denuncias de maltrato laboral a sus trabajadores y algunas irregularidades encontradas en una inspección a la sede la compañía.

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En el documento, Mintrabajo no solo suspende las operaciones de las instalaciones sino que ordena a la compañía que se les siga pagando el salario a sus empleados.

"En ningún caso esta medida podrá significar causal de la suspensión del pago de salarios, prestaciones sociales, aportes al sistema de gestión de seguridad social integral y demás emolumentos”, dice expresamente el documento.

Gustavo Charry entregó explicaciones al Ministerio de Trabajo. Foto:Redes sociales / Ministerio de Trabajo

Tras la emisión de esta medida cautelar, el ministro de trabajo encargado, Edwin Palma Egea, hizo un llamado a las y los trabajadores para que denuncien cualquier irregularidad, maltrato o acoso en el ámbito laboral y de esta manera prevenir situaciones graves que afecten su integridad.

“Desde la cartera laboral, nuestro mayor compromiso es velar por los derechos de las y los trabajadores, y además, apoyar e impulsar empresas sostenibles que sean generadoras de empleos dignos y decentes”, puntualizó Palma.

El ministerio del Trabajo, iniciará fuertes inspecciones a los repartidores de la empresa Rappi para constatar sus condiciones laborales en el marco del acuerdo que se adelanta entre el sindicato y la empresa de domicilios. Con la presencia del Viceministro de Relaciones Laborales en inspección, Edwin Palma e Inspectores de Trabajo. En los alrededores del centro comercial la Colina hoy 19 de septiembre del 2023. Foto MAURICIO MORENO EL TIEMPO CEET Foto:MAURICIO MORENO EL TIEMPO

Según cifras del Ministerio del Trabajo, en total, durante los últimos tres años, se han registrado apenas 9.844 quejas, de las cuales, la ausencia de medidas para proteger a los trabajadores como el incumplimiento de normas de seguridad y salud en el trabajo, ha sido la queja con mayor número de sanciones.

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