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¿Cómo hacer una hoja de vida si no tiene experiencia laboral?

Logre una hoja de vida atractiva añadiendo actividades extracurriculares y referencias personales.

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La falta de experiencia puede dificultar la inserción en el mercado profesional, pues el mercado laboral es muy competitivo y los empleadores suelen recibir una gran cantidad de solicitudes para cada puesto de trabajo. 
La clave está en saber qué poner en su hoja de vida y cómo redactarla para que sea más atractiva.
Encontrar trabajo puede ser un desafío, pero es fundamental conocerse a usted mismo para tener éxito en la búsqueda.
La elaboración de un currículum vitae, o CV, es una tarea clave en la búsqueda de empleo. Para destacar en un mercado laboral cada vez más competitivo, es necesario conocer los elementos que deben incluirse.
Se aconseja que su curriculum no supere las tres páginas.

Se aconseja que su curriculum no supere las tres páginas. Foto:iStock

Especialmente si es un recién graduado o tiene poca experiencia laboral la Universidad Insurgentes recomienda destacar las habilidades duras, como el dominio de softwares o idiomas, así como las habilidades blandas, como la capacidad de trabajar en equipo o la resolución de problemas.
Además, es importante incluir información sobre la formación académica y los logros obtenidos en ella. También si se ha realizado servicio social o si ha participado en actividades extracurriculares relevantes, es conveniente incluirlas.
Para algunos profesionales, como los diseñadores, es necesario presentar un portafolio digital que muestre sus trabajos previos. También aconsejan incluir referencias de personas que puedan avalar las habilidades y competencias del candidato.
Así mismo, la Universidad Areandina sugiere comenzar por resumir su perfil profesional en dos o tres oraciones, destacando las destrezas y conocimientos que puede aportar a su futuro empleador.
También menciona que puede apoyarse de los servicios de los centro de empleabilidad donde puede obtener ayuda para combinar sus habilidades y conocimientos técnicos con las demandas laborales actuales.
Como nota final recomienda que no debe perder su tiempo solicitando vacantes para las que no está calificado, recordando que su objetivo principal es adquirir la experiencia necesaria para avanzar en su carrera con el tiempo.
SOPHIA SALAMANCA GÓMEZ
REDACCIÓN ALCANCE DIGITAL
EL TIEMPO

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